2022년 부패방지교육 운영 결과

추진실적

(2022.12.31.기준)

구분	교육이수 현황				교육방법 별 이수현황
	전체		대면교육		전문강사 집합교육	팀자체교육	교육기관 (온라인 실시간 화상교육)	시청각 교육	사이버 교육
	현원	이수	대상	이수	이수	이수	이수	이수	이수
2017	125	123	20	20	0	125	미집계	30	123
2018	150	150	38	38	100	150	21	0	150
2019	138	138	48	48	88	138	13	0	127
2020	140	133	44	44	0	140	5	0	133
2021	148	148	17	17	2	148	5	143	135
2022	168	168	58	58	1	168	9	153	168

‘세부실적현황

(2022.12.31.기준)

구분	일자	교육 대상		교육인원				이수율 (%)	교육 내용	교육 방법	강사
				현원		이수자					소속	이름
이해충돌 방지법(2H)	‘22.04.01.~	전직원		168		168 (임원 포함)		100	청탁금지법, 부패․공익신고자보호제도, 공직자행동강령, 이해충돌 방지법, 청렴소양, 청렴시책, 공직윤리, 부패 또는 감사 사례교육, 등	사이버	청렴연수원
부패,공익신고 보호(보상)(2H)	‘21.7.01.~7.31.					153 (임원 포함)				시청각	국민권익위 동영상 교육자료
신입직원과정(2H)	1월,2월,3월,10월	전직원		168		9	6	5.4		온라인 실시간 화상교육	지방공기업평가원
임원경영자과정(2H)	‘22.6.20~22.						2				지방자치인재 개발원
감사실무자과정(2H)	‘22.5.18~20. ’22.9.22~23.						1				감사교육원
전문강사 집합교육(2H)	‘22.4.14.	전직원		168		1	1	0.6		전문 강사 교육	국민권익위원회
부패취약분야(1H)	연2회	계약,단속 배정,징수 기타인정업무		27	19(주차)	27		100		내부	자체	행동강령책임관 또는 소속팀장
					7(체육)
					1(운영)
대면교육	신규임용시(1H)	신규입사	정규	56	6	56	6	100		내부	자체	행동강령책임관
	1월,2월,3월,10월 (2H)									온라인 실시간 화상교육	지방공기업 평가원
	신규임용시(1H)		무기 계약		32		32			내부	자체	행동강령책임관 또는 소속팀장
	승진임용(1H)	승진자			18		18			내부	자체	행동강령책임관
	‘22..6.20.~22. (2H)	고위 공직자		2		2		100		온라인 실시간 화상교육	지방자치 인재개발원
자체교육(월1회)(1H)		전직원		168		168		100		내부 교육	자체	소속 팀장